Vi dækker børn på arbejdspladsen, hvis der bliver strejke eller lockout

Vi oplever, at mange af vores kunder gerne vil tilbyde deres ansatte muligheden for børnepasning på arbejdspladsen.

Derfor har vi valgt, at vores forsikringer dækker, hvis skoler og institutioner bliver ramt af strejker og lockout, og virksomhedens ansatte tager deres børn med på arbejde under konflikten.

Sådan dækker vi, hvis børnene er med på arbejde under strejke eller lockout

Erhvervsansvarsforsikring
Vi dækker ansvaret, hvis ansatte passer egne eller andre ansattes børn på arbejdspladsen. Vi dækker også skader, som er forvoldt af børnene, hvis det ikke dækkes af en privat ansvarsforsikring. Forsikringen dækker ikke skade på virksomhedens ting.

Arbejdsskadeforsikring
Vi dækker, hvis de ansatte kommer til skade i forbindelse med pasning af de ansattes børn. De ansatte er omfattet af virksomhedens arbejdsskadeforsikring på samme måde, som hvis den ansatte havde udført sine almindelige arbejdsopgaver på skadetidspunktet.

Kollektiv ulykkesforsikring
Har virksomheden tegnet en kollektiv ulykkesforsikring for de ansatte, har vi udvidet forsikringen til også at omfatte børn, som ikke er dækket af en privat ulykkesforsikring. Børnene vil være dækket, mens de bliver passet på arbejdspladsen.

Du er altid velkommen til at kontakte os på 78 75 82 86 eller din assurandør, hvis du har spørgsmål til virksomhedens forsikringer i forbindelse med lockout og strejke.

Senest redigeret:

Relaterede artikler

Kundeejerskab og partnerskaber sikrer 17 % vækst for Købstædernes Forsikring

Kundeejerskabet viser sin styrke hos Danmarks ældste forsikringsselskab, som fortsætter med at tiltrække kunder og udvide partnerskabsaftaler. Bruttopræmieindtægterne er nu ca. 1 mia. kr.
Læs mere